ГК ТИ-РЭКС – «Ералаш или добро пожаловать в добровольное рабство»! В основе менеджмента компании лежат отсутствие уважения к личности сотрудника, незаконные и несправедливые штрафные санкции, наказуемость инициативы, что способствует закрытию творческого потенциала и дальнейшему регрессу в холдинге. У руля в...
Компенсируются обеды)Белая оплата больничных:)
Хамское отношение к людям..когда приходится перерабатывать, это не оплачивается:(Каждый старается выпендриться...Бывают перебои с выплатой зпвысокая текучка кадров(