положительный отзыв о компании Компания ТрансТелеКом
- Аноним 2023-12-07 13:29:14 4 98
Положительные стороны
Хороший офис,дружный коллектив,помощь в решении любой проблемы.
Отрицательные стороны
Повысить уровень заработной платы
Хороший офис,дружный коллектив,помощь в решении любой проблемы.
Повысить уровень заработной платы
коллектив
Раньше это была достойная компания, перспективная, заботящаяся о работниках. Хорошие зарплаты, умное руководство. Но все это было десяток лет назад, теперь все, сдулась. Зарплаты ниже рынка, требования постоянно растут, текучка. Работать приходится в постоянном аврале, в условиях психологического да
...
ТТК-Урал ныне «Макрорегион Урал» (Екатеринбург). Работодателем высказано пожелание, ятобы работники взяли 8 отгулов в октябре, ноябре,декабре за свой счет.
Для вчерашних студентов не плохой старт
Соц пакета в 2014 нет.
Соц пакет неплохой оффис
Быдло Компания с быдло руководством в отношение сотрудников
Для вчерашних студентов не плохой старт, начав работать в УТТК, но года через два-три, нужно валить из компании
Бюрократизм. В первую очередь "утверждённая бумажка"
Профиссионалы есть но их не много, Рабочее место хорошее есть кондишка есть все самое необходимое, соц пакет в рамках закона вроде можно даже отдыхать за счет компании в санатории при...
Проработал в Компании около 3 лет инженером. Начал работать ещё когда замом генерального был А.В. Изотов генеральным был Ковалев. С.И. Емелин сейчас директор развития и Евтушенко директор по Эксплуатации. Насмотрелся на эту кухню изнутри БОРЬБА ЗА ВЛАСТЬ ВНУТРИ...
Не смотря на эти (ниже), надеюсь, временные трудности компания может дать главное – опыт и хороший коллектив, поэтому максимально подходит для начала карьеры студентам (на год, максимум 2)
К сожалению ТТК-Урал сегодня это не динамичная, не гибкая, не эффективная и не сплочённая команда. Этому способствовали следующие причины: 1. Просрочка (пока 1-2 года, а это большие финансовые издержки) по строительству сетей связи (ШПД+КТВ) в различных городах УрФО начиная с 2011 года....
Классный дружный коллектив. Команда профессионалов.
начальник отдела кадров - говно
Замечательные люди, многие из которых уволились, чтобы не видеть этого идиотизма.
(к предыдущему отзыву) Юля!? Ты инженер?
прошу удалить прошлый отзыв недоумка, в целом менеджер по персоналу не обязана знать подробности квалификации и наезд на нее характеризуеться тем что человека банально не пригласили сразу к руководи
Не указаны
Не указаны
Это продолжение. Смотри предыдуший отзыв. Жаль нет, тут форума для общения. Я написал про собеседование с Юлей. Она ответила. Класно. Почитайте показательный уровень кадрючек. С уважением, Юлия Мусина старший менеджер отдела управления персоналом ЗАО "Урал-ТрансТелеКом" e-mail: MusinaUR@
Контору не знаю толком, был только на собеседовании. Контора наверное нормальная, - провайдеры. Их рекламные листки постоянно вынимаю из почтового ящика и выбрасываю (но ведь стараются, борются за пот
Был сегодня у них на собеседовании 14/05/09, потому как вчера наша славная строительная монтажная контора накрылась медным тазом. Так как уведомили об этом за неделю, раскидал резюмешки по подходяшим вакансиям. Ну думаю не велика птица можно съездить и на должность...
Нет
Работал 2 месяца в этой шараге. Оборудование вам никакое не выдадут, работать будете как самозанятые, то есть ни больничных ни отпусков ни каких либо компенсаций. Ко
Гибкий график, в центре города офис, рядом остановки, зарплата белая, проходит обучение, рассматривают без опыта, даже студентов.
Рассматривают только от 16 лет сотрудников.