Вкуснолюбов

Решил найти работу системным администратором, нашёл на headhunter вакансию, вроде как зарплата устроила, да и с требованиями могу справиться.
Этап 1:
Назначили собеседование на сельмаше. Проходил собеседование с начальником тех. отдела. На следующий день мне перезвонили, сказав, что они готовы принять меня на работу, НО! сказали, чтоб я в ближайшее время уволился с предыдущей работы. Ладно, не вопрос.
Этап 2:
Перезванивают мне с отдела кадров. Спрашивают, какого числа я уволюсь - говорю. Обещают перезвонить.

Спустя 3 дня звонок - это HR компании. Они хотят провести второе собеседование(Какого хрена, спрашивается? Вам не хватает отзыва начальника тех. отдела?)

Этап 3:

Пришёл на второе собеседование. Сидят 3 клуши. Начинают задавать типичные вопросы типа "Как вы себя видите через годдватри?"

Потом одна из баб распечатывает вопросы для собеседования системного администратора, и начинает меня гонять по ним. Я даю максимально развёрнутые ответы, с объяснением алгоритма. На что меня упрекают, что правильный ответ - *функция данного протоколаалгоритма*. Яйцо курицу учить будет, ага. Небось с 4 раза только свой "процессор" запускает.

Вечером мне перезванивают, говоря что я («советую приготовиться!», как сказал бы Задорнов) некомпетентен в данной специальности, но они меня оставят в резерве!!

Итого организация была послана.

Даже если вам втирают в хэдхантере, что всё круто будет - не ведитесь.